2015年4月16日下午，同澤總部發(fā)起的組織各分部造價(jià)業(yè)務(wù)對接人員以及預算員代表召開(kāi)了“2015年同澤造價(jià)業(yè)務(wù)部交流培訓會(huì )”，旨在促進(jìn)各分部與總部上至下的相互協(xié)同，提高工作效率，加強服務(wù)職能。
會(huì )上，首先由造價(jià)部門(mén)主管虞工對分部造價(jià)業(yè)務(wù)流程制度進(jìn)行了宣貫，并重點(diǎn)對部門(mén)間的配合需求進(jìn)行了詳細闡述。隨后，對日常工作中的造價(jià)預算審批流程的常態(tài)通病情況進(jìn)行了總結和指正，對公司未來(lái)發(fā)展提出了新的制度要求，“為企、求是、嚴謹、創(chuàng )新”的口號更是升華了會(huì )議主題，將日常工作標準帶入了新階段。
部門(mén)工作交流會(huì )是同澤公司2015年繼招標業(yè)務(wù)培訓會(huì )之后又一重要的人員交流會(huì )。會(huì )議搭建了開(kāi)放、透明的溝通平臺，期間的優(yōu)秀經(jīng)驗現身說(shuō)法，更是讓各分部給予熱烈掌聲。此次會(huì )議的召開(kāi)，使各分部之間糾正了以往“自顧自”、“不交流”的工作模式，樹(shù)立了相互協(xié)同意識，提高了業(yè)務(wù)服務(wù)意識，與此同時(shí)，穿透式管理模式也在逐步深入日常管理，不斷完善管理體系，更好地深入、幫助、服務(wù)。
會(huì )后，各分部紛紛表示，類(lèi)似此次交流會(huì )應當多多舉辦，促進(jìn)相互交流和業(yè)務(wù)的更上一層樓！
同澤股份公眾號